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县工信局“五个强化”推动党风廉政建设
发布日期:2019-03-28 09:00 字号:[ ]

近年来,在县委、县政府的正确领导下,在县纪委驻委纪检组的指导下,新时代赌场app工信局“五个强化”推动党风廉政和作风建设工作再上新台阶。

强化作风整治。大力整治浮躁、虚假、懒散、扯皮、拖沓等机关病,着力解决落实上级部署不到位、推进重大项目不担当、服务重点企业不主动、保障重要民生不贴心、履行岗位职责不充分等“五不”问题,开展了以“激情、干净、超越”为主题的深化作风整治活动,进行了“四查”:查找思想认识差距,提升追赶超越信心;查找能力水平差距,提升开拓创新本领;查找务实担当差距,提升干事创业激情;查找干净做人差距,提升廉洁自律境界。

强化责任担当。按照“三定方案”职能定位,对岗位责任实行“五个一”管理。“一人一单”:所有干部职工工作一张清单,按单工作,序时到位。“一室一状”:与各科室签订确保完成全年工作目标任务责任状,科室负责人出具承诺书; “一委一图”:全委工作一张作战图、一张时间表,具体任务落实到班子成员、科室、人头。“一月一督”:每月对工作作风、完成质量、目标进度情况进行“三合一”过堂、公开通报。“一年一奖”,同年终考核兑现,严格奖惩,严肃执纪问责。

强化查纠整改。建立健全了常态化巡查检查,经常性自我督查整改机制,做到了每周召开一次例会,每周每人汇报一次工作,每周进行一次作风和效能抽查,每周对工作和效能进行一次点评过堂,每周通报公示每人工作完成情况和纪律执行情况,并按人头建立工作与效能考评台账,作为全年奖惩考核依据。

强化“三比三看”。根据“干什么、学什么、精什么”原则,积极引导党员干部主动强责提效、扎实干事创业,开展了岗位练兵和服务实绩竞赛活动,先后组织中层干部进行交流20多次,科室晒实绩4次,开展读书评展2次。聘请行风监督员12名,召开企业征询意见座谈会3期次。建立了完善正向激励反向倒逼机制,每个季度对科室服务企业、服务群众进行一次考评,组织一次服务实绩过堂。2018年在新时代赌场网址软环境测评中,交通能源科一、二季度被评为“十佳”服务科室。

强化帮办服务。不断完善招商项目全程帮办服务机制,充分发扬“店小二”精神,为项目建设提供全流程、精准化服务。对在建的2个项目,新引进的2个项目,实行一对一的“零距离”服务;从规划图纸、开户手续到周边关系协调进行全程包办服务,让项目客商满意。同时,开展阳光扶贫结对帮扶村(居)2个,贫困农户36户,实现如期脱贫30户。承办政府阳光平台交办市民诉求56件,办结率、群众满意率均为100﹪。





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